News

HR Trend: Performance Management

Bedrijven met betrokken en getalenteerde medewerkers maken het verschil. Prestatiebeheer is een essentieel hulpmiddel voor organisaties om employee engagement te verhogen. Volstaat een jaarlijks evaluatiegesprek nog?

News

Maak tijd weer bespreekbaar en wees burnouts voor

Door de digitalisering kunnen we altijd en overal werken. Omdat we dat ook lijken te doen, zijn stress en burn-outs en stijgende trend. Hoe kan je dit probleem als leidinggevende aanpakken?

News

Mobiliteit in België: tijd voor een koerswijziging

Terwijl Europa scherpe kritiek uit op het 'cash for cars' systeem, ligt het nieuwe mobiliteitsbudget van de regering ook al fel onder vuur.

News

6e keer op rij Great Place To Work in België

Deze prijs beloont de volgehouden inspanningen om te blijven investeren in medewerkers en cultuur.

News

De prikklok als bliksemafleider in het debat over het moderne werken

Regelmatig duikt de prikklok op in discussies over de moderne ambtenarij (en bij uitbreiding de moderne werkplek). Is tijdregistratie een achterhaald concept, of net een belangrijke groeimotor?

Blog

Waarom SaaS de toekomst van software is

Protime SaaS en Cloud toekomst

Uit diverse onderzoeken komt al naar voor dat SaaS de toekomst is binnen HR. Uit onderzoek blijkt dat in 2017 het aantal SaaS-installaties voor het eerst groter is dan het aantal On Premise installaties (56%/44%).

News

Team Health Check voor business teams

Veel bedrijven experimenteren met manieren om te meten en te visualiseren hoe het gaat met hun teams. Het verbeteren van een organisatie is nog al te vaak giswerk. Een systemische aanpak met duidelijke visualisatie kan dit giswerk verminderen.

News

Valkuilen van sportmarketing

Op 29 maart 2018 vindt het tweede HockeySportmarketingCongres plaats in Brasschaat. Sinds 2 jaar sponsort Protime verschillende clubs in België en Nederland.

Blog

1 op 4 medewerkers heeft geen idee van de bedrijfsdoelstellingen

Protime Management Team België

Meer dan een kwart van de werknemers heeft geen idee wat de bedrijfsdoelstellingen van hun organisatie zijn en hoe ze daaraan kunnen bijdragen.

External Blog

44% van de Europese HR-professionals kent de General Data Protection Regulation (GDPR) niet

Dit blijkt uit onderzoek van SD Worx, moederbedrijf van Protime. Van de 56% die wel weet wat GDPR is, denkt 81% klaar te zullen zijn tegen de deadline van mei 2018.

Pages