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Protime et l’entreprise libérée : succès d’une interprétation nuancée

La libéralisation de l’entreprise a le vent en poupe. Faut-il en appliquer toutes les principes pour profiter de ses bénéfices ? Découvrez l'exemple de Protime.

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L’externalisation de la paie se développe en Europe

À l’échelle mondiale, les pays européens possèdent l’administration des salaires la plus complexe. Bien que les États-Unis soient clairement les leaders dans le domaine de l’outsourcing, l’Europe rattrape peu à peu son retard.

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Protime dans le journal l'Echo ce 29 mars 2018

Découvrez l'article d'opinion de notre CEO Peter s'Jongers dans l'Echo. "La gestion des performances doit être une priorité stratégique pour chaque entreprise, tant publique que privée. Et si nous parlions de cela, plutôt que de la pointeuse?"

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Tendance RH: la gestion de la performance

40% des collaborateurs sont motivés à l'idée de discuter de leur performance. Cette discussion est également un moment d’apprentissage qui permet d’améliorer les performances.

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De la pointeuse à l'analyse des données: repenser le temps de travail

Ce 15 mars, Solutions Magazine publiait un article sur la vision de Peter s'Jongers à propos du retour de la pointeuse et son rôle en 2018.

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Mobilité: il est temps de changer de cap face au vent de scepticisme

Alors que l’Europe pointe du doigt la perversité de notre système 'cash for cars' d’avantages fiscaux pour les voitures de sociétés, notre gouvernement a mis sur la table une proposition d’allocation mobilité déjà fortement critiquée.

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Protime est à nouveau élue Great Place to Work

Protime vient d’être élue pour la 6ème année consécutive ‘Great Place to Work’ en Belgique, ce 13 mars 2018.

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Protime dans La Libre Entreprise - "Quel entretien d'évaluation" par Peter s'Jongers

Découvrez l'article d'opinion de Peter s'Jongers, CEO de Protime dans la Libre Entreprise de ce samedi 3 mars 2018. Il y partage sa vision de l'évaluation des collaborateurs.

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Pourquoi le SaaS est l’avenir du logiciel

Protime Future Cloud

Diverses études le SaaS est l’avenir dans le domaine des ressources humaines. En 2017, le nombre d’installations de SaaS a pour la première fois dépassé celui d’installations On Premise (56%/44%). En 2013, ce rapport était encore de 36%/64%.

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Le RGPD et l’enregistrement du temps

Le RGPD et l’enregistrement du temps

Toutes les données à caractère personnel devront être protégées, certaines données ne pourront plus être collectées et il y aura lieu d’établir des protocoles écrits pour pratiquement tous les traitements de données.

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